为深化辅导员队伍专业化建设，6月6日，我校在兰馨苑“一站式”学生社区党团活动室开展辅导员骨干团队专题沙龙。本次沙龙围绕“以赛赋能促成长 深耕育人谋发展”主题，通过训赛融合模式，推进辅导员素质能力提升训练营与育人故事会筹备工作。学生工作部部长贾艳、部门成员及辅导员骨干团队成员共同参与深度研讨。

贾部长结合两项重点工作进行详细讲解，我校将于10月份举办校级辅导员素质能力提升训练营，围绕三大核心能力开展辅导员系统训练，即依托政策理论研习，强化政治素养；通过案例复盘工作，提升研判能力；开展情景模拟训练，精进谈话艺术。针对育人故事会，通过一个真实案例、一套解决方案、一次风采展示，坚守育人初心、守牢育人职责，彰显育人成效。

赵瞳瞳、苏亚萍、胡晓东、鲁娅蕊等骨干辅导员结合工作实际，依次分享经验。她们一致认为，提升辅导员能力需秉持“功夫下在平时”理念，要强化理论武装，将政策学习融入日常；要通过不断实操，提升谈心谈话等专业技能；要建立科学激励机制，激发内生动力；要将比赛与工作紧密结合，注重以赛促学。

贾部长在总结中明确，学生工作部将从三方面重点推进辅导员工作：一是完善发展制度，建立“培训—考核—晋升”一体化成长通道；二是依托课题研究、团队建设，拓展专业发展平台；三是开展多元活动，加强人文关怀，提升辅导员岗位幸福感。

此次沙龙通过“基层建言——部门响应”的对话机制，明确“以训促赛、以赛促建”路径，达成队伍建设制度共识。学生工作部将持续优化辅导员发展机制，打造“训赛研用”一体化培养体系，为落实立德树人根本任务锻造专业化职业化思政育人队伍。