青蓝携手共奋进 思政同心育新人 ——副校长赵肖丹参加马克思主义学院新老教师传帮带结对会议

为加强青年教师队伍建设，夯实思政教育人才基础，4月21日下午，马克思主义学院举行“青蓝携手共奋进 思政同心育新人”新老教师传帮带结对会议。副校长赵肖丹出席会议，教务处负责同志、马克思主义学院全体教师参会。会议由马克思主义学院院长刘广利主持。

会议伊始，马克思主义学院党总支书记王永仁宣读了《马克思主义学院2026年新任职教师培养安排》，明确了新任职教师培养的阶段目标、内容模块与实施路径，为青年教师的专业成长划定清晰路线。

教务处处长张宁宁结合教务管理工作要求和《河南建筑职业技术学院新任职教师导师制培养管理办法》的规定，就指导教师与新任职教师的职责分工、考核标准、激励保障机制等进行了详细解读，同时提出了三点要求：一是明确职责分工，压实“传帮带”责任；二是健全考核标准，确保“传帮带”实效；三是完善激励机制，激发“传帮带”动力。

周香勤作为指导教师代表在发言中表示，将以高度的责任感履行导师职责，毫无保留地分享教学经验、科研方法与育人心得，助力青年教师快速站稳讲台、深耕思政课堂。新进教师代表王琦承诺，会珍惜传帮带机会，虚心向指导教师学习，在教学实践中勤学苦练，努力成长为思政教育的骨干力量。

赵肖丹在总结讲话中强调，思政课教师是落实立德树人根本任务的关键力量，新老教师结对传帮带是提升教师队伍整体素质的重要举措。她结合自己作为教师的成长之路，深刻阐释了“青蓝结对”的重要意义，重点讲解了“传帮带”的核心要求，从传师德传教法传真经、帮思想帮业务帮成长、带作风带能力带境界三个方面说明了传什么、怎么帮、如何带的问题。同时她提出三点希望：一是指导教师要倾囊相授、甘当人梯；二是新进教师要虚心学习、快速成长；三是马克思主义学院要以此次结对会议为契机，进一步营造“比学赶帮超”的良好氛围，推动教师队伍建设再上新台阶，为培养担当民族复兴大任的时代新人作出新的更大贡献。

此次会议搭建了新老教师交流互助的平台，是经验传承的起点，是责任接力的誓言，更是马克思主义学院师资队伍建设的新征程。下一步，马克思主义学院将以传帮带机制为纽带，持续打造素质过硬、业务精湛的思政课教师队伍，不断提升思政课教学质量与育人水平，为学校高质量发展、为落实立德树人根本任务贡献力量。