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11月27日,河南省大中专就业服务中心调研工作组莅临我校,对2026届毕业生就业工作开展专题调研与交流指导。副校长王辉参会,招生就业处相关工作人员、各系就业工作负责人代表、就业工作专职教师代表、毕业班辅导员代表及毕业生代表参加会议。会议由招生就业处处长郑欣主持。
会上,王辉首先代表学校对调研工作组的到来表示热烈欢迎,对河南省大中专就业服务中心长期以来给予学校就业工作的关心与支持表示衷心感谢。他结合当前就业工作的态势,客观分析工作中面临的新形势与新挑战,重点介绍了我校2026届毕业生的规模结构、专业分布等整体情况。
招生就业处副处长娄本宁详细汇报了2026届毕业生就业工作。他从精准就业指导、校企合作深化、就业市场拓展、困难群体帮扶等维度,系统阐述了学校推出的一系列创新举措,并结合实际工作,梳理了当前就业工作中存在的问题及下一步改进思路。土木工程系主任李奎、设备工程系党支部书记常洋结合各系专业特色与人才培养定位,分享就业工作典型案例,介绍在深化产教融合促就业、推进订单班人才培养、强化校企协同育人等方面的实践经验。
调研工作组认真听取汇报后,对我校在就业服务与人才培养融合发展方面取得的成效给予充分肯定。河南省大中专就业服务中心副主任张琳指出,我校就业工作思路清晰、举措务实、特色鲜明,特别是学校创新打造的两大亮点:一是由武装部(保卫处)成立、入伍积极分子和退伍学生组成的筑梦军事社团,以“思想早入伍、体能早入伍”为导向,打破传统国防教育模式,将日常军事化训练与职业素养培育深度融合,为助力学生顺利参军入伍提供全方位育人支持;二是奥的斯电梯订单班精准育人促就业模式,紧密对接行业需求与专业特色,实现人才培养与岗位需求的无缝衔接。她结合当前全省大中专毕业生就业工作的整体部署,对我校下一步就业工作提出指导性意见,强调要进一步强化就业育人理念,深化校企合作的广度与深度,充分利用省级就业服务资源,提升就业服务的精准度和实效性,助力毕业生更高质量就业。
座谈交流环节,调研工作组与毕业生代表围绕实习实践、求职就业等核心话题展开交流。调研工作组详细询问学生实习单位概况、岗位适配度及实践收获等情况,毕业生代表结合个人求职经历,分享在职业规划制定、目标岗位筛选、行业发展认知等方面遇到的困惑与思考。调研工作组认真倾听、细致记录,针对学生提出的具体问题逐一进行专业回应与指导。
会后,调研工作组一行参观了学校实验实训中心,详细了解学校实践教学开展、产教融合实训基地建设等情况,为后续就业工作联动奠定基础。
此次调研为我校与省级就业服务部门搭建了高效的沟通桥梁,不仅精准传递了最新就业政策导向,也为学校优化2026届毕业生就业工作方案提供了重要参考。我校将以此次调研为契机,认真落实调研工作组的指导意见,聚焦毕业生就业需求,补齐工作短板,创新工作方法,全力推进2026届毕业生就业工作再上新台阶。

座谈会现场

调研工作组为学生答惑解疑

参观实验实训中心